FTE-Rechner

Das Vollzeitäquivalent, oder FTE, wandelt einen Haufen geleisteter Stunden in die Zahl der Vollzeitstellen um, die diese Stunden füllen würden. Finance, Entgeltabrechnung, Drittmittel und Personalplanung brauchen diese eine kopfzahlähnliche Größe, wenn Teilzeit, Saisonkräfte und Vollzeit dieselbe Periode teilen und das Budget in FTE steht, nicht in Ausweisen. Dieser Vollzeitäquivalent-Rechner nimmt zwei endliche Zahlen — die gesamten von allen Beschäftigten in einer Periode geleisteten Stunden und die standardmäßigen Vollzeitstunden derselben Periode —, teilt sie und liefert die FTE-Zahl mit der Formel neben dem Ergebnis.

Wie Gesamtstunden und ein Vollzeit-Soll zu einer FTE-Zahl werden

Das Vollzeitäquivalent ist die Arbeitsidentität, die gemischte Schichtpläne in eine kopfzahlähnliche Summe verwandelt, ohne jede Person aufzulisten. Sie beginnen mit den tatsächlich geleisteten — oder vertraglichen — Stunden aller im Kreis während einer Periode und teilen durch die Stunden, die eine Vollzeitperson in derselben Periode arbeiten würde. Vierhundert Stunden gegen eine Vollzeitwoche von vierzig Stunden sind zehn FTE.

Zweitausendachtzig Stunden gegen ein Jahr von zweitausendachtzig Stunden sind ein FTE. Tausendsechshundertvierundsechzig Stunden gegen dasselbe Jahres-Soll sind null Komma acht FTE, das klassische Vier-Tage- oder verkürzte Jahr. Null Gesamtstunden sind ein legitimes Ergebnis und liefern ein FTE von null statt eines Fehlers: niemand hat gearbeitet, also ist die Äquivalent-Kopfzahl null.

Unzulässig ist ein Vollzeit-Soll von null Stunden, weil Teilen durch eine Null-Stunden-Definition kein Vollzeitäquivalent ergibt. Negative Stunden und ein negatives Soll werden aus demselben Grund zurückgewiesen. Beide Zahlen müssen dieselbe Periode und dieselbe Stundeneinheit beschreiben: mischen Sie keine Wochensummen mit einem Jahres-Soll und keine Überstundenuhren mit einer Vertragswoche, es sei denn, das ist die Richtlinie, die Sie modellieren wollen.

Dieser Endpunkt durchläuft keine namentliche Liste, wendet keine Überstundenfaktoren an, entscheidet keine Leistungsberechtigung und annualisiert keine Rumpfperiode. Sie liefern zwei endliche Zahlen, die bereits eine Periode teilen; der Rechner teilt sie und rundet das FTE half-up auf sechs Nachkommastellen, damit Goldens byteweise über Laufzeiten vergleichen. Das ist die aggregierte Finanzidentität für Budgets, Zuwendungen und Arbeitskostenmodelle, kein personenweiser Wochenausbruch und keine Entgeltmaschine.

Wo ein Vollzeitäquivalent-Rechner seinen Nutzen hat

Controller öffnen einen Vollzeitäquivalent-Rechner, wenn eine Abteilung einen Stundenblock aus der Entgeltabrechnung liefert und die Budgetzeile weiter in FTE steht, nicht in Uhrstunden. Zuwendungsverwalter wandeln Aufwandstunden eines geförderten Vorhabens in das FTE um, das die Agentur auf der Titelseite verlangt hat, mit dem jährlichen Vollzeit-Soll der Einrichtung statt einer Wochenliste. Shared-Service- und Outsourcing-Desks bieten Abdeckung als FTE an, damit ein Auftraggeber, der achthundert Stunden in einem Monat kauft, sieht, wie viele Vollzeitsitze dieser Kauf gegen einen Monat von einhundertsechzig Stunden darstellt.

Wer Stunden in einer Tabelle bereits summiert hat, will nicht jeden Namen neu eintippen; er will die Zwei-Zahlen-Identität, die zur Zeile im Vorstandspaket passt. Fehlgeschlagene Validierung wird nicht abgerechnet. Brauchen Sie stattdessen eine namentliche Liste mit personenweisem Wochenausbruch, ist das eine andere Suche und ein anderer Eingabevertrag; dieser Rechner ist die aggregierte Stunden-durch-Soll-Identität, die Finance bereits in einer Zeile nutzt.