ForHosting KIT · المال والتمويل

حاسبة الأغينالدو في كوستاريكا

الأغينالدو جزء من اثني عشر من كل ما كسبته بين 1 ديسمبر و30 نوفمبر: 12 شهرًا براتب ₡600,000 تعطي أغينالدو قدره ₡600,000. أدخل راتبك الإجمالي وأشهر العمل والعمل الإضافي لتعرف ما يجب أن يُدفع لك في موعد أقصاه 20 ديسمبر. مجاني في متصفحك.

مجاني
يعمل في متصفحك
دون تسجيل
بياناتك لا تغادر جهازك

شغّل الأداة مجانًا اطّلع على الـAPI

استخدمها من الويبAPIالبريدTelegramالتطبيق قريبًا

مثال محلول

إذا أدخلت

الراتب الشهري الإجمالي: 600,000
الأشهر المعمول بها (1 ديسمبر – 30 نوفمبر): 12

تحصل على

العمل الإضافي والعمولات والحوافز: 0
إجمالي المستحق في الفترة: 7,200,000
الأغينالدو: 600,000

في كوستاريكا يحق للعاملين في القطاع الخاص الحصول على «الأغينالدو» (aguinaldo)، وهو راتب إضافي يُصرف في ديسمبر ويُعرف براتب الشهر الثالث عشر. يحدده القانون 2412 بجزء من اثني عشر من مجموع ما كسبته بين 1 ديسمبر من العام السابق و30 نوفمبر من العام الجاري. تطلب منك هذه الحاسبة ثلاث معلومات: راتبك الشهري الإجمالي، وعدد الأشهر التي عملتها في تلك الفترة، وما كسبته فوق ذلك من عمل إضافي أو مدفوعات أجرية أخرى، ثم تعرض مجموع ما كسبته في الفترة ومبلغ الأغينالدو المستحق بخانتين عشريتين، بالكولون (₡) وهو عملة كوستاريكا. تفيد العامل الذي يريد معرفة ما سيتسلمه في موعد أقصاه 20 ديسمبر، وصاحب العمل الذي يراجع كشف الرواتب قبل الدفع. النتيجة تقدير وفق القواعد العامة للقانون؛ وإذا كانت لحالتك خصوصيات فتأكد منها لدى وزارة العمل والضمان الاجتماعي (MTSS) أو لدى محامٍ متخصص في قانون العمل.

ما هو الأغينالدو وما الفترة المحتسبة

الأغينالدو ليس هدية من صاحب العمل، بل حق يكفله القانون، وإن كانت الكلمة تعني في الإسبانية الدارجة هدية عيد الميلاد. يعرّفه القانون 2412 بأنه راتب سنوي إضافي يعادل متوسط الأجور العادية والإضافية التي حصلت عليها خلال الاثني عشر شهرًا السابقة لـ1 ديسمبر. وعمليًا تمتد الفترة من 1 ديسمبر من العام السابق إلى 30 نوفمبر من العام الجاري؛ فأغينالدو عام 2026 يغطي المدة من 1 ديسمبر 2025 إلى 30 نوفمبر 2026.

والعبرة بما كسبته خلال هذه الفترة، لا بما ستكسبه في ديسمبر. تتبع هذه الحاسبة القانون 2412 الخاص بالقطاع الخاص؛ فإن كنت تعمل في مؤسسة عامة فتحقق من القواعد لدى قسم الموارد البشرية.

طريقة الحساب خطوة بخطوة

يُجمع كل ما كُسب في الفترة ثم يُقسم على 12. تضرب الحاسبة راتبك الشهري الإجمالي، أي قبل خصم اشتراكات CCSS (الصندوق الكوستاريكي للضمان الاجتماعي) وضريبة الدخل، في عدد أشهر العمل، ثم تضيف العمل الإضافي وسائر المدفوعات الأجرية في الفترة نفسها، وتقسم المجموع على 12. فمن كسب 600,000 كولون شهريًا طوال اثني عشر شهرًا يبلغ مجموع ما كسبه 7,200,000 كولون، ويكون الأغينالدو 600,000 كولون، أي راتب شهر كامل.

ومن عُيّن في منتصف مايو براتب 385,000 كولون شهريًا تبلغ مدته في 30 نوفمبر 6.5 أشهر، فيكون ما كسبه 2,502,500 كولون والأغينالدو 208,541.67 كولون. هكذا ينتج عن السنة غير المكتملة أغينالدو نسبي، يعترف به القانون ابتداءً من شهر عمل واحد. ويمكن إدخال كسور الأشهر، ولا تتجاوز الفترة اثني عشر شهرًا.

ما يدخل في الحساب وما لا يدخل

يدخل الأجر العادي والمدفوعات الإضافية: ساعات العمل الإضافي، و«أي دفعة أخرى ذات طابع أجري» بحسب تعبير وزارة العمل، بما في ذلك الأجر العيني (salario en especie). وتُحتسب فترة إجازة الأمومة، فلا تطرحها. أما فترات العجز بسبب المرض أو الإصابة (incapacidades) فلا تُحتسب: إن كنت في إجازة مرضية خلال جزء من الفترة فاطرح تلك المدة من أشهر العمل.

وتُضاف العمولات والحوافز في خانة العمل الإضافي والعمولات والحوافز إذا كانت جزءًا من أجرك؛ وإن لم تكن متأكدًا فاستفسر لدى وزارة العمل. وإذا تغيّر راتبك خلال الفترة فأدخل الراتب السابق وأضف في تلك الخانة ما كسبته زيادةً عليه منذ الزيادة، أو أدخل متوسطك الشهري مباشرة.

موعد الدفع وما يجوز خصمه

يجب على صاحب العمل دفع الأغينالدو خلال الأيام العشرين الأولى من ديسمبر. ولا تُخصم منه اشتراكات CCSS (المادة 7 من القانون 2412)، ولا يخضع لضريبة الدخل (المادة 9 من القانون نفسه، والمادة 35 الفقرة ب من قانون ضريبة الدخل التي تعفيه حتى جزء من اثني عشر مما كُسب). لذلك فالمبلغ الذي تحسبه الأداة هو من حيث المبدأ ما يجب أن تتسلمه كاملًا؛ وبحسب وزارة العمل فإن الخصم الوحيد المسموح به هو النفقة (pensión alimentaria).

والأغينالدو ليس جزءًا من مستحقات إنهاء الخدمة: فتعويض الصرف من الخدمة (cesantía) الوارد في المادة 29 من قانون العمل، وبدل الإخطار المسبق (preaviso) الوارد في المادة 28، يُحسبان على حدة. وفي حالات مثل اتفاقية العمل الجماعية أو أجر عيني يصعب تقييمه أو فترات عجز مرضي، تأكد لدى وزارة العمل أو لدى محامٍ متخصص في قانون العمل.

حالات الاستخدام

راتب ثابت طوال العام

عملت من ديسمبر إلى نوفمبر براتب إجمالي قدره 600,000 كولون شهريًا ومن دون عمل إضافي. مجموع ما كسبته في الفترة 7,200,000 كولون، والأغينالدو 600,000 كولون، أي راتب شهر كامل يجب أن تتسلمه في موعد أقصاه 20 ديسمبر.

التحاق بالعمل في منتصف العام

بدأت العمل في منتصف مايو براتب 385,000 كولون شهريًا. في 30 نوفمبر تبلغ مدتك في الفترة 6.5 أشهر وما كسبته 2,502,500 كولون، فيكون الأغينالدو النسبي 208,541.67 كولون.

مع ساعات عمل إضافي

عملت 7 أشهر من الفترة براتب 450,000 كولون شهريًا وكسبت فوق ذلك 50,000 كولون من العمل الإضافي. مجموع ما كسبته 3,200,000 كولون والأغينالدو 266,666.67 كولون. فالعمل الإضافي يُحتسب أيضًا، ولذلك يرفع المبلغ.

صاحب العمل الذي يستعد لرواتب ديسمبر

قبل ديسمبر يستطيع صاحب العمل حساب أغينالدو كل عامل من راتبه وأشهره في الفترة وعمله الإضافي، وتجنيب المبلغ في الوقت المناسب. ولأنه لا تُستقطع منه اشتراكات اجتماعية ولا ضريبة دخل، فالرقم المعروض هو ما يُدفع، ما لم تكن هناك نفقة يجب خصمها.

الأسئلة الشائعة

متى يُدفع الأغينالدو في كوستاريكا؟

خلال الأيام العشرين الأولى من ديسمبر، وفق القانون 2412. ويغطي ما كسبته بين 1 ديسمبر من العام السابق و30 نوفمبر من العام الجاري.

هل يخضع الأغينالدو لضريبة الدخل أو لاشتراكات الضمان الاجتماعي؟

لا. يعفيه القانون 2412 من الاشتراكات الاجتماعية (المادة 7) ومن ضريبة الدخل (المادة 9)، كما تعفيه المادة 35 الفقرة ب من قانون ضريبة الدخل حتى جزء من اثني عشر مما كُسب، وهو بالضبط ما يقيسه الأغينالدو.

كيف يُحسب الأغينالدو إذا لم أعمل السنة كاملة؟

اجمع ما كسبته في الأشهر التي عملتها داخل الفترة واقسمه على 12. براتب 385,000 كولون شهريًا لمدة 6.5 أشهر يكون ما كسبته 2,502,500 كولون والأغينالدو 208,541.67 كولون. ويعترف القانون بالأغينالدو النسبي ابتداءً من شهر عمل واحد.

هل يدخل العمل الإضافي والعمولات في حساب الأغينالدو؟

العمل الإضافي نعم: فالقانون يتحدث عن الأجور العادية والإضافية، ووزارة العمل تُدخل «أي دفعة أخرى ذات طابع أجري». أما العمولات فلم نجد لها ذكرًا صريحًا في المصادر الرسمية التي راجعناها؛ فإن كانت عمولتك جزءًا من أجرك فأضفها مع العمل الإضافي، وعند الشك استفسر لدى وزارة العمل.

هل تُحتسب الإجازة المرضية وإجازة الأمومة في الأغينالدو؟

بحسب وزارة العمل تُحتسب إجازة الأمومة، ولا تُحتسب فترات العجز بسبب المرض أو الإصابة (incapacidades). فإن مررت بها خلال جزء من الفترة فاطرح تلك المدة من أشهر العمل، وإن كان المبلغ مهمًا لك فتأكد منه لدى وزارة العمل.

هل يجوز لصاحب العمل أن يخصم شيئًا من الأغينالدو؟

بحسب وزارة العمل، لا يجوز إلا خصم النفقة (pensión alimentaria). ولا تُخصم منه اشتراكات CCSS ولا ضريبة الدخل، فالمبلغ المحسوب هو من حيث المبدأ ما يجب أن تتسلمه.

أدوات ذات صلة

للمطوّرين — الوصول عبر API

كل ما في هذه الصفحة متاح برمجيًا. هذا القسم موجّه للفرق التقنية التي تريد ربط الأداة بأنظمتها الخاصة؛ بقية المستخدمين يمكنهم استخدام الأداة أعلاه مباشرة دون الحاجة لقراءة ما يلي.

الـEndpoint

POSThttps://api.kit.forhosting.com/fin/aguinaldo-costa-rica

صادِق على طلبك بترويسة Bearer، وأرسل طلب POST واحدًا لتدخل مهمتك قائمة التنفيذ فورًا؛ ثم تستلم النتيجة عبر webhook أو رابط موقّع.

استدعِ الخدمة من بيئتك

curl -X POST https://api.kit.forhosting.com/fin/aguinaldo-costa-rica \
  -H "Authorization: Bearer $KIT_KEY" \
  -H "Content-Type: application/json" \
  -d '{"monthly_salary":600000}'

const res = await fetch("https://api.kit.forhosting.com/fin/aguinaldo-costa-rica", {
  method: "POST",
  headers: {
    "Authorization": `Bearer ${process.env.KIT_KEY}`,
    "Content-Type": "application/json"
  },
  body: JSON.stringify({
    "monthly_salary": 600000
  })
});
const { task_id } = await res.json();

import os, requests

res = requests.post(
    "https://api.kit.forhosting.com/fin/aguinaldo-costa-rica",
    headers={"Authorization": f"Bearer {os.environ['KIT_KEY']}"},
    json={
    "monthly_salary": 600000
},
)
task_id = res.json()["task_id"]

<?php
$res = file_get_contents("https://api.kit.forhosting.com/fin/aguinaldo-costa-rica", false, stream_context_create([
  "http" => [
    "method"  => "POST",
    "header"  => "Authorization: Bearer " . getenv("KIT_KEY") . "\r\nContent-Type: application/json",
    "content" => '{"monthly_salary":600000}',
  ],
]));
$task = json_decode($res, true);

body := bytes.NewBufferString(`{"monthly_salary":600000}`)
req, _ := http.NewRequest("POST", "https://api.kit.forhosting.com/fin/aguinaldo-costa-rica", body)
req.Header.Set("Authorization", "Bearer "+os.Getenv("KIT_KEY"))
req.Header.Set("Content-Type", "application/json")
res, _ := http.DefaultClient.Do(req)

مثال على الطلب

{
  "monthly_salary": 600000
}

مثال على الاستجابة

{
  "task_id": "tsk_a1b2c3d4e5f6a1b2c3d4e5f6",
  "type": "fin.aguinaldo_costa_rica",
  "status": "queued",
  "_links": {
    "result": "/tasks/tsk_…/result"
  }
}

الواجهة غير متزامنة: تستلم task_id فور الإرسال، ويمكنك الاستعلام عن الحالة بمعدل طلب واحد في الثانية.

الأسعار

لكل طلب$0.002

السعر معلن كما تراه: لا tokens ولا نظام نقاط؛ وإن فشلت المهمة فلن تُحاسَب عليها.

الأخطاء

HTTP	الرمز	المعنى
`401`	`unauthorized`	مفتاح الوصول مفقود أو غير صالح؛ تحقق من ترويسة Bearer في طلبك.
`402`	`insufficient_balance`	رصيدك لا يكفي لتنفيذ هذه المهمة؛ أعد شحن الرصيد ثم أعد المحاولة.
`404`	`unknown_type`	نوع المهمة المطلوب غير موجود في الكتالوج — راجع الاسم المرسل في الطلب.
`429`	`rate_limited`	تجاوزت الحد المسموح من الطلبات؛ انتظر قليلًا ثم أعد المحاولة.

اطّلع على توثيق KIT الكامل ←

شغّل الأداة مجانًا