Remoto vs in sede
Un lavoro da remoto a 90.000 contro uno in sede a 100.000 con 18.000 l'anno di spostamenti le fa risparmiare 16.000 in 2 anni lavorando a distanza. Confronti le due offerte in denaro, pendolarismo compreso. Gratis nel suo browser.
- Gratis
- Funziona nel suo browser
- Senza registrazione
- I suoi dati restano sul dispositivo
Esegui gratis nel browser
Esempio risolto
- Stipendio da remoto
- 90.000
- Stipendio in sede
- 100.000
- Costo del pendolarismo
- 18.000
- Periodo
- 2
- Retribuzione totale da remoto
- 180.000
- Retribuzione totale in sede
- 200.000
- Totale del pendolarismo
- 36.000
- Netto in sede
- 164.000
Scegliere tra il lavoro remoto e un ruolo in sede è un problema di cassa tanto quanto di stile di vita. Molti datori pubblicano uno stipendio remoto più basso, mentre le offerte d’ufficio tengono un lordo annunciato più alto che poi è eroso da carburante, trasporti, parcheggio e pedaggi. Questo calcolatore di lavoratori remoti rispetto a quelli in sede accetta lo stipendio annuo remoto, lo stipendio annuo in sede, il costo annuo di pendolarismo del ruolo d’ufficio e un periodo di confronto in anni. Scala entrambi gli stipendi e quel pendolarismo sul periodo, poi restituisce il risparmio netto del lavoro a distanza: la retribuzione remota meno quella in sede più il tragitto che Lei non spende più. Un risultato positivo significa che il remoto vince di cassa; uno negativo significa che lo stipendio d’ufficio vince ancora dopo il tragitto.
Che cosa significa il risparmio remoto rispetto all’in sede e come si formano i due lati
Un confronto tra remoto e in sede pone una sola domanda di cassa: su un periodo dichiarato, conviene prendere lo stipendio remoto e saltare il tragitto, oppure prendere lo stipendio d’ufficio e pagare il pendolarismo. Il lavoro remoto apporta il proprio stipendio annuo moltiplicato per il periodo e assume un tragitto nullo. Il lavoro in sede apporta il proprio stipendio annuo moltiplicato per lo stesso periodo, poi sottrae il costo annuo di pendolarismo moltiplicato per il periodo.
Il costo di pendolarismo è il denaro che Lei spende davvero per essere in ufficio: carburante o un’indennità chilometrica, titoli di trasporto, parcheggio, pedaggi e qualsiasi altra uscita di cassa che scelga di mettere in quel contenitore. Il risparmio netto del lavoro a distanza è la retribuzione remota totale meno la retribuzione netta in sede, che in algebra equivale al divario salariale più il tragitto evitato, il tutto moltiplicato per il periodo.
Questa identità non attualizza i flussi di cassa, non aggiunge mobili né banda larga dell’ufficio in casa, non tariffa le ore di tragitto recuperate e non interroga le tabelle fiscali. Ciò appartiene a un modello più completo di retribuzione totale.
Casi d'uso
Offerta remota contro stipendio di città più il tragitto
Incolli lo stipendio remoto, lo stipendio in sede, un pendolarismo annuo realistico e un orizzonte di pianificazione per vedere se lavorare a distanza risparmia ancora dopo un taglio adeguato al luogo.
Fasce remote e in sede di people operations
Mostri al personale come le fasce remote e d’ufficio pubblicate si confrontano una volta sottratto il costo di pendolarismo, con le stesse cifre che possono rieseguire dopo la riunione.
Domande frequenti
Come si calcola il risparmio netto del lavoro a distanza?
È la retribuzione remota totale meno quella in sede dopo aver sottratto il pendolarismo sullo stesso orizzonte.
Che cosa accade se period è zero o negativo?
Un period non positivo non è un orizzonte di confronto, quindi il calcolatore rifiuta di inventare un risparmio nullo e non viene addebitato.
Lo stipendio remoto può essere inferiore a quello d’ufficio?
Sì. La retribuzione remota adeguata al luogo è il caso abituale.
Che cosa devo contare come costo del pendolarismo?
Il denaro che spende davvero ogni anno per essere in ufficio: carburante o rimborso chilometrico, biglietti dei mezzi, parcheggio, pedaggi e qualsiasi altra spesa in denaro che decida di includere.
Conta il valore del tempo di viaggio o i costi del lavoro da casa?
No. Non dà un prezzo alle ore di viaggio risparmiate, non aggiunge mobili né connessione internet, non applica tabelle fiscali e non attualizza gli anni futuri. Confronta solo stipendio e spostamenti in denaro.
Strumenti correlati
Per sviluppatori — accesso via API
Tutto quello che vedi in questa pagina è disponibile anche via API. Questa sezione è per i team che vogliono integrarlo nei propri sistemi; chi non ne ha bisogno può semplicemente usare lo strumento qui sopra.
Endpoint
Autenticazione con Bearer token: un POST mette in coda l'attività e il risultato arriva via webhook o link firmato.
Chiamala dal tuo stack
curl -X POST https://api.kit.forhosting.com/fin/remote-vs-on-location-workers \
-H "Authorization: Bearer $KIT_KEY" \
-H "Content-Type: application/json" \
-d '{"remote_salary":90000,"on_location_salary":100000,"commute_cost":18000,"period":2}'const res = await fetch("https://api.kit.forhosting.com/fin/remote-vs-on-location-workers", {
method: "POST",
headers: {
"Authorization": `Bearer ${process.env.KIT_KEY}`,
"Content-Type": "application/json"
},
body: JSON.stringify({
"remote_salary": 90000,
"on_location_salary": 100000,
"commute_cost": 18000,
"period": 2
})
});
const { task_id } = await res.json();import os, requests
res = requests.post(
"https://api.kit.forhosting.com/fin/remote-vs-on-location-workers",
headers={"Authorization": f"Bearer {os.environ['KIT_KEY']}"},
json={
"remote_salary": 90000,
"on_location_salary": 100000,
"commute_cost": 18000,
"period": 2
},
)
task_id = res.json()["task_id"]<?php
$res = file_get_contents("https://api.kit.forhosting.com/fin/remote-vs-on-location-workers", false, stream_context_create([
"http" => [
"method" => "POST",
"header" => "Authorization: Bearer " . getenv("KIT_KEY") . "\r\nContent-Type: application/json",
"content" => '{"remote_salary":90000,"on_location_salary":100000,"commute_cost":18000,"period":2}',
],
]));
$task = json_decode($res, true);body := bytes.NewBufferString(`{"remote_salary":90000,"on_location_salary":100000,"commute_cost":18000,"period":2}`)
req, _ := http.NewRequest("POST", "https://api.kit.forhosting.com/fin/remote-vs-on-location-workers", body)
req.Header.Set("Authorization", "Bearer "+os.Getenv("KIT_KEY"))
req.Header.Set("Content-Type", "application/json")
res, _ := http.DefaultClient.Do(req)Esempio di richiesta
{
"remote_salary": 90000,
"on_location_salary": 100000,
"commute_cost": 18000,
"period": 2
}Esempio di risposta
{
"task_id": "tsk_a1b2c3d4e5f6a1b2c3d4e5f6",
"type": "fin.remote_vs_on_location_workers",
"status": "queued",
"_links": {
"result": "/tasks/tsk_…/result"
}
}L'API è asincrona: ricevi subito un task_id e puoi fare polling fino a 1 richiesta al secondo.
Prezzi
Prezzo pubblicato, senza token né crediti. Se l'attività fallisce, non paghi.
Errori
| HTTP | Codice | Significato |
|---|---|---|
401 | unauthorized | Chiave API mancante o non valida: controlla l'header Authorization. |
402 | insufficient_balance | Credito esaurito: ricarica per continuare a eseguire attività. |
404 | unknown_type | Tipo di attività sconosciuto: controlla il campo type della richiesta. |
429 | rate_limited | Troppe richieste in poco tempo: rallenta e riprova tra qualche secondo. |
Note tecniche
Se il periodo non è un numero positivo, l’attività fallisce con invalid_input invece di inventare un orizzonte.
Che cosa significa il risparmio remoto rispetto all’in sede e come si formano i due lati
Un net_savings positivo significa che il remoto è la via di cassa migliore; una cifra negativa significa che lo stipendio d’ufficio vince ancora dopo il tragitto; uno zero è un pareggio dopo l’arrotondamento alla valuta. Fissi net_savings e verdict nei test così un successivo cambio di arrotondamento non può capovolgere in silenzio quale offerta sembri più conveniente.
Contratto di ingresso, forma della risposta e comportamento in errore
Il fallimento distintivo è un period non positivo: se period è zero o negativo, l’attività fallisce invece di restituire un orizzonte nullo che riferirebbe sempre un risparmio zero. Le magnitudini sopra un bilione sono rifiutate così un isolate non deve emettere prodotti non finiti. Invii per POST un corpo JSON con quattro numeri finiti obbligatori. remote_salary è la retribuzione annua del ruolo remoto in unità di valuta per anno; sono accettati gli alias remote_pay e wfh_salary. on_location_salary è la retribuzione annua del ruolo d’ufficio nella stessa valuta; sono accettati gli alias office_salary, onsite_salary e on_site_salary. commute_cost è il costo annuo in contanti del pendolarismo per il ruolo in sede; sono accettati gli alias annual_commute, commute e commuting_cost. period è l’orizzonte di confronto in anni; sono accettati gli alias years, horizon e period_years. Ogni campo può arrivare come numero JSON o come stringa numerica. Campi assenti, stringhe vuote e valori non finiti falliscono con invalid_input indicando il campo. remote_salary, on_location_salary e commute_cost possono essere zero: una prova non retribuita, un ruolo volontario o un tragitto a piedi sono casi di pianificazione validi, non errori. In caso di successo il corpo riecheggia i quattro ingressi; remote_total_pay; on_location_total_pay; commute_total; on_location_net dopo aver sottratto il pendolarismo; salary_difference sul periodo; annual_net_savings; net_savings come cifra primaria; verdict come remote, on_location o tie; e una stringa formula.
Dove un calcolatore remoto rispetto all’in sede dimostra il proprio valore
I team di people operations che pubblicano fasce remote e in sede possono mostrare al personale la compensazione del tragitto dallo stesso modulo che la persona può rieseguire dopo la riunione. La convalida fallita non consuma saldo. I candidati che pesano un’offerta remota adeguata al luogo contro uno stipendio di città possono incollare entrambi gli stipendi, un pendolarismo annuo realistico e un orizzonte da due a cinque anni, poi archiviare net_savings accanto al registro della decisione. I consulenti di finanza personale possono chiamare il percorso gratuito del browser per un primo sguardo e l’API per un fascicolo salvato, così la cifra che un cliente ha visto sulla pagina di atterraggio coincide con quella archiviata dopo la registrazione. I consulenti di trasferimento che confrontano un pacchetto trasloco più ufficio con restare e lavorare da casa possono tenere commute_cost come variabile e leggere verdict senza ricostruire l’aritmetica. Poiché l’implementazione è parse pura di livello A, ogni chiamata riuscita costa il prezzo base pubblicato $0.002 senza token di modello né rete in uscita.
Casi di integrazione
Restare remoto contro trasferirsi e fare il pendolare
Tenga commute_cost come variabile quando un candidato confronta restare remoto con trasferirsi per un pacchetto d’ufficio, e archivi net_savings accanto alla decisione.
Domande tecniche
Che cosa va in commute_cost?
Il costo annuo in contanti per arrivare in ufficio: carburante o chilometraggio, trasporti, parcheggio e pedaggi, nella stessa valuta degli stipendi. Non metta in questo campo le ore recuperate né l’attrezzatura dell’ufficio in casa.
Quanto costa il calcolatore remoto rispetto all’in sede?
Lo strumento del browser è gratuito. Le richieste API usano saldo prepagato a $0.002 per chiamata riuscita; l’ingresso non valido non viene addebitato.